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　　第二百三十一条实施行政看管应当有专人负责。对被行政看管人员必须严格管理，严格要求，防止发生各种事故。接收被行政看管人员，应当填写《行政看管登记表》（式样见附录六）。

　　被行政看管人员必须服从管理，认真检查错误，遵守有关规定。

　　第二节 士官留用察看

　　第二百三十二条对拒不履行职责、不起骨干作用，经批评教育不改的士官，可以实施留用察看。

　　第二百三十三条士官留用察看时间，一般不超过6个月。士官留用察看期间，停止执行原工资标准，改按义务兵最高津贴标准发放津贴。

　　第二百三十四条被实施留用察看的士官，留用察看期满仍不改正错误的，给予相应纪律处分。

　　第二百三十五条对士官实施留用察看，由具有相应选取批准权限的单位首长审批，政治工作部门承办，并填写《士官留用察看审批表》（式样见附录七）。

　　第三节 其他措施

　　第二百三十六条驻城镇的部队、省军区（卫戍区、警备区）、军分区（警备区）、县（市、区）人民武装部，以及派驻车站、港口、机场的军事代表机构，在本辖区或者所在地区发现其他单位的军人有功绩时，应当主动向其所在单位提出奖励、表彰的建议；发现其他单位的军人违反纪律或者扰乱社会秩序时，应当劝阻和制止，制止无效或者情节严重的，可以暂时予以扣留，及时通知驻地警备工作领导机构或者其所在单位处理。

　　第二百三十七条当违反纪律的军人处于神志不清、精神失常、伤病严重或者醉酒状态时，应当先行照管或者治疗，待其神志清醒、脱离危险后，再行处理。

　　第二百三十八条发现军人临阵脱逃、投敌叛变以及严重暴力犯罪行为，来不及报告时，应当采取紧急措施予以制止，事后立即报告首长，并对此负责。

　　第八章 控告和申诉

　　第二百三十九条控告和申诉是军人的民主权利，其目的在于充分发挥群众监督作用，保护军人合法权益，维护军队严格的纪律。

　　第二百四十条军人对违法违纪者有权提出控告。

　　军人认为给自己的处分不当或者合法权益受到侵害，可以在处分决定宣布后10日内提出申诉。申诉期间不停止处分的执行。

　　控告和申诉应当忠于事实。

　　第二百四十一条控告和申诉可以按级或者越级提出。越级控告和申诉一般应当以书面形式提出。

　　军人控告军队以外人员，可以将情况告知纪检监察部门或者保卫部门、军事检察院、军事法院。受理部门应当及时了解情况，必要时予以协助。

　　第二百四十二条控告人、申诉人在控告、申诉活动中享有下列权利：

　　（一）向受理机关提出询问，要求给予答复；

　　（二）要求与控告、申诉事项有利害关系的承办人员回避；

　　（三）对受理机关及承办人员的失职行为和其他违纪行为提出检举、控告；

　　（四）因进行控告、申诉，其合法权利受到威胁或者侵害时，要求受理机关给予保护。

　　第二百四十三条控告人、申诉人在控告、申诉活动中应当履行下列义务：

　　（一）提供被控告者的基本情况、主要问题和相关证据等控告材料；

　　（二）遵守控告、申诉工作有关规定，维护社会秩序和部队正常工作秩序；

　　（三）接受组织作出的处理意见。

　　第二百四十四条被控告人有申辩的权利，但不得阻碍控告人提出控告，更不得以任何借口打击报复。对打击报复者，应当给予处分。

　　第二百四十五条被控告人享有下列权利：

　　（一）对被控告的问题进行说明解释；

　　（二）要求将调查处理结论通告本人；

　　（三）对受理机关及承办人员的失职行为和其他违纪行为提出检举、控告；

　　（四）当合法权利受到威胁或者侵害时，要求受理机关给予保护。

　　第二百四十六条被控告人应当履行下列义务：

　　（一）配合查清被控告的问题，如实提供证据，接受检查和询问，主动说明问题，不得有隐瞒、诬陷、抗拒等行为；

　　（二）对所犯错误，必须正确对待，认真检讨，接受处理，不得违反组织决定；

　　（三）尊重控告人和承办人员的权利和职责。

　　第二百四十七条各级首长和机关接到军人的控告和申诉后，必须及时查明情况。对于控告或者申诉属实的，应当依法依规处理；对错告和不合理的申诉，应当说明情况，澄清是非；对于诬告或者无理取闹的，应当予以追究。

　　对于确属处分错误的，应当及时予以纠正，为其恢复名誉，消除影响，赔礼道歉；造成经济损失的，应当给予相应赔偿。

　　第二百四十八条各级首长和机关对控告和申诉的处理期限（自收到之日起），按照下列规定执行：

　　（一）副师级、团级以下单位不得超过20日；

　　（二）军级、正师级单位不得超过30日；

　　（三）战区级单位不得超过45日。

　　对重大、复杂问题的调查核实如需超出前款规定的期限，经上级批准，可以适当延长，但累计时间一般不得超过60日。